八所召开三季度全面从严治党工作例会
9月13日，八所召开三季度全面从严治党工作例会。会议深入学习贯彻党的二十届三中全会精神，传达加速推进集团公司改革发展部署会要求，统一思想，增强定力，明确工作发力重点。所领导班子成员、中层管理者、党支部书记、党员代表等参加会议。
会议介绍了关于集团公司党组巡视反馈意见集中整改进展情况，并宣贯了党风廉政建设相关要求。会议强调，要切实把巡视整改与科研生产、经营发展、深化改革各项工作结合起来，落地见效。要强化责任担当，加强对重点领域、关键环节的监督管控，营造尚廉拒腐、求真务实的干事创业氛围。
党委书记、所长姬可理作《深入学习贯彻党的二十届三中全会精神 提升战略能力 加快推进八所改革发展 全面完成2024年度目标任务》主题报告。报告从深刻领会党的二十届三中全会精神，深刻认识进一步全面深化改革的主题、重大原则、根本保证，全面准确把握《决定》提出的重大举措等方面，对全会精神进行传达学习，紧扣八所改革发展实际，提出贯彻落实具体举措。
姬可理传达了“集团公司学习贯彻党的二十届三中全会精神、加速推进集团公司改革发展部署会”精神，结合集团公司系列战略转型改革任务，指出八所正处在爬坡过坎的关键期、大有可为的上升期、厚积薄发的转型期，要把贯彻落实党的二十届三中全会精神与提升政治能力、提升战略能力贯通起来，一体推进，再统一、再深化、再聚焦、再落实、再提升，以钉钉子精神落实好战略转型的“施工图”、“路线图”。
一是进一步提升政治能力，推进破局转型。比认识更重要的是决心，比方法更重要的是担当。要充分认识把握“四期叠加”关键阶段，树立强烈的担当意识，勇于下决心动真碰硬，主动对接、抢抓机遇、强化定位，抓好改革任务落实。
二是进一步提升战略能力，促进闭环落地。要落实“一巩固三做强”业务布局，形成更多可落地的“八所方案”。要统筹配置各类资源，在集团公司分工定点中争取位置。要进一步创新组织和管理模式，明确责任主体、时间、进度、成效等，塑造核心优势。
三是进一步提升总部能力，强化职能管理。要对照集团公司提升总部能力的相关要求，动态优化调整组织机构，持续推进精益管理，对标一流抓好管理提升。要聚焦资源的有效利用，提高工作效率。
四是进一步提升承担和落实好国家重大任务能力，凸显责任担当。要持之以恒抓好重点项目，高质量完成经营任务，实现特色发展。要加快推进重大科技任务攻坚，加快破解关键技术难题。要着力塑造核心优势和比较优势，做优产品，实现差异化发展。
五是进一步深化全面从严治党，强化引领保障。要狠抓中央巡视、集团公司巡视整改，从严从实推进，强化整改成果运用，落实销号机制。要锻造高水平干部人才队伍，重实干、重实绩、重担当，树正气、讲真话、办实事，不唯上、只唯实。要推进党建与业务深度融合，增强党组织政治功能，抓好党纪学习教育，把纪律意识和规矩意识挺在前面。
六是进一步提升软实力，凝聚发展合力。要弘扬优秀文化，提升干部职工对八所的认同感。大力选树先进典型，提振全所干事创业精气神。要积极与集团公司、地方政府加强沟通交流，争取各方支持，提升八所行业话语权、影响力。
距离2024年底仅百余天，时间紧、任务重，要紧盯目标、冲刺大干。会议号召，一要强化经营分析调度，积极挖掘潜能，加大市场开拓，提高产品交付，不折不扣承担和落实好责任令任务，确保年度任务目标高质量完成。二要强化目标导向、结果导向、问题导向，围绕中心开展工作，集中力量资源解决当前存在的主要问题，以实绩论英雄。三要做好有温度的党支部，推进“三像”组织文化，加强员工关心关爱，为一线科研人员切实减负。四要严守底线、红线和生命线，扎实做好安全生产、保密、质量管理等各项工作，加强全过程监督，为八所改革发展营造良好环境。
